6. Ka­pi­tel: Wo­durch er­lö­schen Pf­lich­ten aus Schuld­ver­hält­nissen?

Liebe Frau ,

nach­dem wir in den ers­ten bei­den Ka­pi­tel die aus dem Schuld­ver­hält­nis fol­gen­den Pf­lich­ten und die be­güns­tig­ten bzw. ver­pflich­te­ten Per­so­nen nä­her be­trach­tet ha­ben, stellt sich die Fra­ge, wo­durch diese Pf­lich­ten un­ter­ge­hen kön­nen. In der Klau­sur geht es also um den Prü­fungs­punkt "An­spruch un­ter­ge­gan­gen". Ne­ben der Er­fül­lung kom­men hier­für etwa Un­mög­lich­keit bzw. Un­zu­mut­bar­keit, Auf­rech­nung oder Hin­ter­le­gung in Be­tracht.

Nach dem Le­sen die­ses Ka­pi­tels soll­ten Sie fol­gende Fra­gen be­ant­wor­ten kön­nen:

• Was be­deu­tet Er­fül­lung? Ge­gen­über wem und durch wen kann sie er­fol­gen? Was be­deu­tet Leis­tung "er­fül­lung hal­b­er" und "an Er­fül­lung stat­t"? Wo­her weiß man, wel­che For­de­rung durch eine Leis­tung er­lö­schen soll?
• Was ist Un­mög­lich­keit - und wel­che Ge­stal­tun­gen sind zu un­ter­schei­den? Wie grenzt man die Un­zu­mut­bar­keit ab - und wie prüft man diese in der Klau­sur? In­wie­weit hat das Er­lö­schen der Leis­tung auch Aus­wir­kun­gen auf die Ge­gen­leis­tung?
• Was ist eine Auf­rech­nung?
• Wel­che an­de­ren Fälle füh­ren zum Er­lö­schen ei­ner Pf­licht?